Quy trình tuyển dụng VietinBank các năm về trước

Quy Trình Thi Tuyển Các Năm Trước:

1. Hồ Sơ Thi Tuyển (Application)

Yêu Cầu Hồ Sơ: Thí sinh cần tìm hiểu kỹ về vị trí tuyển dụng và nộp hồ sơ theo yêu cầu của từng đợt tuyển dụng. Tùy từng đợt tuyển dụng và vị trí tuyển dụng, VietinBank sẽ yêu cầu nộp hồ sơ online, nộp qua email, hoặc bản cứng.

Xét Duyệt Hồ Sơ: Hồ sơ của bạn sẽ được xem xét đánh giá, nếu phù hợp vị trí tuyển dụng và đáp ứng yêu cầu tuyển dụng, bạn sẽ nhận được thông báo mời tham dự thi Vòng 1 (qua email hoặc tin nhắn SMS).

Sau khi vượt qua vòng Hồ sơ, ứng viên sẽ tham gia thi tuyển 2 vòng nữa trước khi kết quả chính thức được thông báo.

2. Các Vòng Thi Tuyển

a. Thi Tuyển Vòng 1 - Thi nghiệp vụ Kiểm tra kiến thức - thi tập trung theo khu vực

Phương Thức Thi: Thi trực tuyến hoặc thi viết trên giấy.

Nội Dung Thi: Kiểm tra kiến thức nghiệp vụ, tiếng Anh và Logic.

b. Thi Tuyển Vòng 2 - Phỏng Vấn (Interview)

Phỏng Vấn Chuyên Sâu: Ứng viên vượt qua vòng 1 sẽ tham gia phỏng vấn với lãnh đạo cấp cao của ngân hàng.

Tuy nhiên trong một số trường hợp đặc thù, VietinBank có thể tiến hành Phỏng vấn trước (Vòng 1) và Kiểm tra năng lực sau (Vòng 2) hoặc có những hình thức thi khác phù hợp với từng vị trí tuyển dụng.

Lưu ý: Điểm đặc biệt đáng chú ý của VietinBank trong năm 2022 là việc thay thế vòng thi Nghiệp vụ bằng việc quay video giới thiệu về sản phẩm VietinBank. Cụ thể như sau:

Trong đợt 1, với sản phẩm VietinBank Alias, áp dụng cho hai vị trí là Giao dịch viên và Quan hệ khách hàng Bán lẻ tại ba khu vực lớn là Hà Nội, Hồ Chí Minh và Đà Nẵng.

Đợt 3 tập trung vào sản phẩm VietinBank iPay, áp dụng cho cả hai vị trí Giao dịch viên và Quan hệ khách hàng Bán lẻ trên toàn quốc.

Ứng viên chỉ cần nộp video giới thiệu cùng CV theo mẫu đã được đề xuất, là đã hoàn thành hai trong ba giai đoạn để trở thành VietinBanker.

Ứng viên ứng tuyển vào vị trí Giao dịch viên và Quan hệ khách hàng Bán lẻ được cung cấp hai lựa chọn: quay video hoặc tham gia thi tuyển/phỏng vấn theo trình tự thông thường. Đối với lựa chọn thứ nhất (quay video giới thiệu sản phẩm), ứng viên gửi email kèm CV và video. Đối với lựa chọn thứ hai (thi tuyển/phỏng vấn), chỉ cần gửi CV theo mẫu ban đầu.

3. Thông Báo Kết Quả

• Nếu ứng viên trúng tuyển, ứng viên sẽ nhận được thông báo của VietinBank qua email hoặc điện thoại trong vòng 30 ngày.
• Nếu ứng viên không phù hợp với vị trí tuyển dụng của VietinBank, ứng viên sẽ nhận được Thư cảm ơn của Ngân hàng qua email trong vòng 45 ngày.

Vậy Sau 1 Năm Vắng Bóng Trên Thị Trưởng Tuyển Dụng 2024 Vietinbank Có Gì Thay Đổi So Với Những Năm Cũ??

• Ưu Tiên Ứng Viên Trẻ: VietinBank đặt ưu tiên cao đối với ứng viên trẻ, năng động và có khả năng thích ứng tốt với môi trường làm việc mới.
• Hồ Sơ Ứng Tuyển Đơn Giản Hóa: Có khả năng giảm độ phức tạp của hồ sơ để tăng cơ hội cho ứng viên.
• Tuyển Dụng Theo Khu Vực: Thay vì theo chi nhánh như năm 2021, VietinBank có thể chuyển đổi sang tuyển dụng theo khu vực, giúp quản lý và phối hợp công việc một cách hiệu quả hơn.
• Mở Rộng Điều Kiện Chấp Nhận: Chấp nhận sinh viên năm cuối chưa tốt nghiệp, tạo cơ hội cho tham gia vào môi trường làm việc ngân hàng từ sớm.

Việc này dự kiến sẽ mang lại sự linh hoạt và thuận lợi cho cả ngân hàng và ứng viên, tạo nên một quy trình tuyển dụng hiệu quả và thu hút sự quan tâm từ cộng đồng ứng viên.